2013. január 27., vasárnap

8. Uniformizálás



Egy csoport tagjai minél előreláthatóbbak és kiszámíthatóbbak, a vezetőnek annál biztosabb a pozíciója. Ezt szolgálja az uniformizálás. A tagok konformálódása különböző identifikációs szinteken megy keresztül. A behódolást az azonosulás, majd az internalizáció követi, amikor is a tag már teljesen átvette, személyiségébe beépítette a befolyásoló viselkedését és értékrendszerét.
Az abuzív közösségekben nincs helye az egyéniségnek. A tagok nemcsak a mentalitásban, hanem külsőségekben (pl. ruházat, táplálkozás, hajviselet stb.) is hasonlóvá és könnyen felismerhetővé válnak.
A vezetők egységről beszélnek, de valójában egyformaságról van szó. Az egység ugyanis egy belső dolog, létrejötte misztérium és titka a különbözőségben rejlik. Az egyformaság külső dolog, az egységgel szemben elő lehet írni, fel lehet vigyázni és szabályozni. Az egyformaság azt feltételezi, hogy mindnyájan ugyanúgy tapasztaljuk meg Istent és az élményt ugyanazokkal a szavakkal fejezzük ki.

Nincsenek megjegyzések:

Megjegyzés küldése